Biuro Współpracy Międzynarodowej

Do 15.10.2018 Rekrutacja w ramach Programu Erasmus+ KA-107 na wyjazdy pracowników PWSZ w Nysie w roku akademickim 2018/19

Do 15 października 2018 trwa pierwsza rekrutacja na wyjazdy z wykładami oraz wyjazdy szkoleniowe pracowników PWSZ w Nysie w ramach programu Erasmus+ KA-107 do krajów partnerskich w roku akademickim 2018/19. 

W ramach umowy 2018-1-PL01-KA107-049641 PWSZ w Nysie otrzymała dofinansowanie 195 500 EUR na realizację 21 wyjazdów i przyjazdów studentów na studia i praktyki oraz 48 wyjazdów i przyjazdów pracowników na wykłady i szkolenia.

Instytucje Partnerskie PWSZ w Nysie w KA-107 w roku akademickim 2018/19: BiH (University of Mostar, International University of Sarajevo), Czarnogóra (University of Montenegro), Indie (University of Pune, Ahmedabad University) , Meksyk (CETYS University, Ensenada), Kosowo (University of Pristina), USA (California Polytechnic State University, Saint Luis Obispo), Ukraina (Ivan Franko National University of Lviv, Lviv Polytechnic National University, Ternopil Ivan Puluj National Technical University, Kharkiv National Agrarian University named after V.V. Dokuchaev, Odessa National Economic University).

Więcej:  https://arc.pans.nysa.pl/index.php?p=6,1057,0,0,-1,643 

Priorytety w rekrutacji 2018/19: pobierz PDF

Wszystkie zainteresowane osoby prosimy o złożenie aplikacji on-line (https://erasmus.pwsz.nysa.pl) oraz Indywidualnego Planu Wyjazdu na wykłady lub szkolenia (do pobrania na stronie:  https://arc.pans.nysa.pl/index.php?p=6,67,0,0,-1,462) do Biura Współpracy Międzynarodowej PWSZ w Nysie.

Podstawą rekrutacji pracownika na wyjazd będzie dostarczenie kompletu dokumentacji (dokumenty w oryginale podpisane przez pracownika oraz bezpośredniego przełożonego). 

Postępowanie rekrutacyjne ma charakter konkursowy, a o przyjęciu zgłoszenia na wyjazdy zdecyduje powołana przez JM Rektora Komisja Rekrutacyjna Programu Erasmus+. Szczególną wagę w procesie rekrutacji będą miały spodziewane efekty mobilności przedstawione przez pracownika oraz ich zgodność z priorytetami i strategią internacjonalizacji uczelni. Planowany program wyjazdu muszą być zgodny z profilem pracownika i wpływać znacząco na rozwój partnerstwa z daną instytucją.

Tak jak w  przypadku kwalifikacji na wyjazdy w Programie Erasmus+ KA-103, w bieżącej rekrutacji zostaną przyznane:

Punkty dodatnie

• Opracowanie Indywidualnego Planu Wyjazdu na wykłady lub szkolenia + 0-3p.
  (podpisy wszystkich stron w tym zgoda bezpośredniego przełożonego na wyjazd, program pobytu, wpływ wnioskowanej mobilności na umiędzynarodowienie Uczelni, korzyści dla jednostki, uzgodnienia z partnerem)
• zaangażowanie pracownika w proces internacjonalizacji Uczelni w poprzednim roku akademickim:
  • koordynacja działań międzynarodowych w Instytucie w roku poprzedzającym + 1 pkt.
  • prowadzenie zajęć w języku angielskim w roku poprzedzającym +1 pkt.
  • organizacja konferencji międzynarodowych i prowadzenie warsztatów i kursów w ramach programów i projektów międzynarodowych w roku poprzedzającym +1 pkt.
  • inne działania (opracowywanie materiałów lub korekta w językach obcych, prowadzenie dodatkowych kursów językowych, współpraca z BWM) +1 pkt.
• dla pracowników administracji w przypadku wyjazdów szkoleniowych +4 pkt.

Punkty ujemne:

• wcześniejsze wyjazdy w ramach programu Erasmus+ (-1 pkt za każdy wyjazd w roku poprzedzającym) W pierwszej kolejności kwalifikowane będą osoby, które nie brały jeszcze udziału w Programie Erasmus+.
• pracownicy, dla których PWSZ w Nysie nie jest podstawowym miejscem pracy  (-1 pkt)

Wyjazdy nauczycieli akademickich z wykładami

Nauczyciele akademiccy mogą wyjeżdżać do zagranicznych szkół wyższych, z którymi Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa posiada podpisane umowy międzyinstytucjonalne, tj. umowy bilateralne w ramach programu Erasmus+ (uczelnie partnerskie Erasmus+ KA107:  (https://arc.pans.nysa.pl/index.php?p=6,1057,0,0,-1,628).

Zajęcia prowadzone przez wykładowców muszą być zawsze integralną częścią aktualnego programu nauczania goszczącej uczelni (minimum 8 godzin - 5 dni mobilności). 

Wyjazdy pracowników uczelni w celach szkoleniowych (pracownicy administracji, nauczyciele akademiccy). Pierwszeństwo dla pracowników administracji.

Pracownicy administracji Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Nysie w w ramach programu Erasmus+KA107 mogą wyjeżdżać do uczelni partnerskich w celu doskonalenia umiejętności i kwalifikacji potrzebnych w pracy, wymiany doświadczeń, poszerzania wiedzy w danej dziedzinie (tj. udział w szkoleniu, seminarium, warsztatach z elementami szkolenia, wizyta typu work shadowing itp.) 

!Jeżeli uda nam się zwiększyć pulę na wyjazdy w trakcie roku akademickiego,

to poinformujemy Państwa o tym fakcie na stronach internetowych BWM, w zakładce pracownicy!

Szczegółowe informacje na temat programu Erasmus+ oraz wzory dokumentów znajdują się na stronie BWM: www.bwm.pwsz.nysa.pl